Nhằm giúp Lãnh đạo, cán bộ, người lao động các cơ quan, đơn vị hành chính sự nghiệp, doanh nghiệp... hiểu rõ về quyền lợi của mình cũng như thuận tiện trong việc nắm bắt, tìm hiểu, nghiên cứu và thực hiện những quy định mới nhất của Nhà nước về lao động, sử dụng lao động. Do đó, Nhà xuất bản Lao động cho xuất bản quyển Sách:
Nội dung quyển Sách gồm 09 phần chính:
Phần thứ nhất: BỘ LUẬT LAO ĐỘNG (Sửa đổi 18/6/2012).
Phần thứ hai: LUẬT CÔNG ĐOÀN (Sửa đổi 18/6/2012) VÀ ĐIỀU LỆ CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM.
Phần thứ ba: HƯỚNG DẪN CHUẨN BỊ ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CÁC CẤP.
Phần thứ tư: CÁC MẪU VĂN BẢN DÙNG TRONG ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CÁC CẤP.
Phần thứ năm: NÂNG CAO HIỆU QỦA CÔNG TÁC ĐOÀN.
Phần thứ sáu: QUY ĐỊNH VỀ CÔNG TÁC THÔNG TIN, BÁO CÁO TRONG HỆ THỐNG CÔNG ĐOÀN.
Phần thứ bảy: QUY ĐỊNH VỀ NỘI DUNG VÀ PHẠM VI THU CHI NGÂN SÁCH CÔNG ĐOÀN.
Phần thứ tám: QUY ĐỊNH MỚI NHẤT VỀ CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG, PHỤ CẤP ĐỐI VỚI CÁN BỘ CÔNG ĐOÀN.
Phần thứ chín: ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC VÀ CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, NGƯỜI LAO ĐỘNG.
Quyển Sách được in bằng giấy trắng, bìa cứng, khổ 20 x 24 cm, dày 447 trang.
No comments:
Post a Comment